top of page
2022-09-21-11-10-22 (1).jpg

Аттестация педагогических работников. 

10 октября 2023 провели обучающий семинар для профсоюзного актива  "Новый порядок проведения аттестации педагогических работников с 01.09.2023" .

В программе семинара:

Правовое регулирование проведения аттестации педагогических работников.

Новый порядок аттестации педагогических работников в целях подтверждения соответствия занимаемой должности.

Новые подходы к порядку аттестации педагогических работников в целях установления первой и высшей квалификационной категории.

Аттестация педагогических работников в целях установления квалификационной категории "педагог-методист" или "педагог-наставник":

Вопрос 25. На какой срок устанавливается первая или высшая квалификационная категория в соответствии с новым Порядком аттестации?

Ответ. Порядком аттестации, утвержденным приказом N 196, не устанавливаются сроки действия первой и высшей квалификационных категорий педагогических работников, устанавливаемых по результатам аттестации, проводимой по их желанию.

Примечание.

Но не надо расслабляться, дорогие педагоги!

Срок действия Нового порядка до 31 августа 2029 г.

А что будет дальше?

Не получится, что Новый документ принесет изменения по срокам действия первой и высшей категории, а вы расслабились и пришли к 31.08.2029 с пустым багажом...

 

Вопрос 38. Требуется ли педагогическим работникам, уже имеющим на день вступления (01.09.2023) в силу приказа N 196 квалификационную категорию, проходить аттестацию по истечении срока ее действия, или эта квалификационная категория, установленная согласно прежнему Порядку аттестации N 276, сохраняется без ограничения срока ее действия?

Ответ. Исходя из содержания приказа N 196, квалификационные категории, установленные педагогическим работникам до вступления в силу данного приказа, сохраняются только в течение срока (5 лет), на который они были установлены в соответствии с Порядком аттестации, утвержденным приказом N 276.

 

Вопрос 26. Через какое время после установления первой квалификационной категории педагогический работник может подать заявление о проведении аттестации на высшую квалификационную категорию?

Ответ. Порядок аттестации не ограничивает какими-либо сроками право педагогического работника, имеющего (имевшего) первую квалификационную категорию по одной из должностей педагогических работников, обращаться в аттестационную комиссию с заявлением о проведении его аттестации в целях установления высшей квалификационной категории по указанной в заявлении должности.

Примечание. Не торопитесь, сможете ли вы за два месяца, например, достичь показателей профессиональной деятельности, на основе которых педагогическим работникам может быть установлена высшая квалификационная категория.

 

Вопрос 35. Какими документами регламентируется оплата труда педагогам за новые квалификационные категории "педагог-методист" и "педагог-наставник"?

Ответ. Дополнительная оплата при выполнении дополнительной работы, связанной с методической или наставнической деятельностью, осуществляется в виде выплат компенсационного характера, которые (до решения вопроса Правительством РФ об установлении требований к системам оплаты труда в соответствии с частями 8 и 9 статьи 144 ТК РФ) могут регулироваться нормативными правовыми актами субъектов РФ, органов местного самоуправления или локальными нормативными актами организаций в зависимости от объема этой дополнительной работы, степени значимости и т.п.

Примечание. Не торопитесь , дорогие педагоги, подавать заявления на обозначенные в вопросе категории пока не определены размер и критерии компенсационных выплат на уровне субъекта, а самое главное, не определен источник финансирования этих компенсационных выплат.

 

Вопрос 18. Распространяются ли результаты аттестации педагогического работника в целях подтверждения соответствия его занимаемой им должности в одной образовательной организации при переходе в другую образовательную организацию?

Ответ. Нет, не распространяются. Вместе с тем работодатель по новому месту работы может назначить проведение аттестации педагогического работника не ранее чем через два года со дня, с которого он приступил к работе (подпункт "б" пункта 22 Порядка аттестации).

 

Есть еще много интересного, читайте, анализируйте, будьте в курсе новых требований к АПР.

МАРТ 2024

Заявления подали 35 педагогов, из них на высшую категорию - 16 педагогов, на первую категорию - 19 педагогов

ФЕВРАЛЬ 2024

Заявления подали 36 педагогов, из них на высшую категорию - 16 педагогов, на первую категорию - 20 педагогов

ЯНВАРЬ 2024

Заявления подали 47 педагогов, из них на высшую категорию - 25 педагогов, на первую категорию - 22 педагог

Подано заявлений на аттестацию в 2023 году педагогическими работниками - членами Профессионального союза 264 человек, из них:

128 - высшая квалификационная категория;

136 – первая квалификационная категория

Подано заявлений на аттестацию в 2022 году педагогическими работниками - членами Профессионального союза 201 человек, из них:

104 - высшая квалификационная категория;

97 – первая квалификационная категория

Подано заявлений на аттестацию в 2021 году педагогическими работниками - членами Профессионального союза 187 человек, из них:

67 - высшая квалификационная категория;

120 – первая квалификационная категория

Подано заявлений на аттестацию в 2020 году педагогическими работниками - членами Профессионального союза 250 человек, из них:

126 - высшая квалификационная категория;

124 – первая квалификационная категория

Подано заявлений на аттестацию в 2019 году педагогическими работниками - членами Профессионального союза 271 человек, из них:

118 - высшая квалификационная категория;

153 – первая квалификационная категория

 

Подано заявлений на аттестацию в 2018 году педагогическими работниками - членами Профессионального союза 271 человек, из них:

123 - высшая квалификационная категория;

148 – первая квалификационная категория

Подано заявлений на аттестацию в 2017 году педагогическими работниками - членами Профессионального союза 257 человек, из них:

107 - высшая квалификационная категория;

150 – первая квалификационная категория

Аттестация педагогических работников. 

Приказ Министерства просвещения РФ от 24 марта 2023 г. N 196
"Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность"

Аттестация педагогических работников.

Ответы на часто задаваемые вопросы по применению настоящего Порядка, направленные письмом Минпросвещения России и Профсоюза работников народного образования и науки РФ от 17 августа 2023 г. N 08-1510/394

Порядок проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, утвержден приказом Министерства просвещения Российской Федерации от 24 марта 2023 г. N 196 (зарегистрирован Минюстом России 2 июня 2023 г. N 73696)

Аттестация педагогических работников

Аттестация педагогических работников проводится в целях подтверждения соответствия педагогических работников занимаемым ими должностям на основе оценки их профессиональной деятельности и по желанию педагогических работников.

Проведение аттестации педагогических работников в целях подтверждения соответствия аттестации педагогических работников  занимаемым ими должностям осуществляется один раз в пять лет на основе оценки их профессиональной деятельности аттестационными комиссиями, самостоятельно формируемыми организациями, осуществляющими образовательную деятельность.

Проведение аттестации в целях установления квалификационной категории педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность и находящихся в ведении федеральных органов исполнительной власти, осуществляется  аттестационными комиссиями, формируемыми федеральными органами исполнительной власти, в ведении которых эти организации находятся, а в отношении педагогических работников   организаций, осуществляющих образовательную деятельность и находящихся в ведении субъекта Российской Федерации, педагогических работников   муниципальных и частных организаций, осуществляющих образовательную деятельность, проведение данной аттестации осуществляется аттестационными  комиссиями, формируемыми уполномоченными органами государственной власти субъектов Российской Федерации.

Вопрос. Требуется ли согласие руководителя организации на проведение аттестации в целях установления квалификационной категории?

Вправе ли руководитель организации воспрепятствовать подаче педагогическим работником заявления в аттестационную комиссию?

Ответ. В соответствии с пунктом 24 Порядка аттестации аттестация в целях установления квалификационной категории проводится по желанию педагогического работника. Согласия руководителя организации (либо согласования заявлений с руководителем организации) для прохождения педагогическим работником аттестации в целях установления квалификационной категории не требуется, поскольку в соответствии с пунктом 27 Порядка аттестации педагогический работник самостоятельно обращается в аттестационную комиссию с заявлением.

Воспрепятствовать подаче заявления педагогическим работником в аттестационную комиссию руководитель организации не вправе.

Вопрос. Что означают три подписи под заявлением педагогического работника: руководитель образовательного учреждения, руководитель профессионального сообщества, начальник территориального отдела Главного управления образования г. Красноярска по Кировскому району?

Ответ.  Тройная степень подстраховки и тройная степень ответственности.

Приказом Министерства образования Красноярского края издаётся приказ об организации аттестации педагогических работников, в котором утверждается:

  1. Персональный состав Главной (краевой) аттестационной комиссии для проведения аттестации педагогических работников в целях установления квалификационной категории.

  2. График аттестации педагогических работников.

Численность педагогических работников Красноярского края превышает 50 тысяч человек (из них численность учителей составляет более 22 тысяч человек).

При организации работы Главной (краевой) аттестационной комиссии для проведения аттестации педагогических работников в целях исключения (уменьшения) фальсификации предоставляемых документов заявление педагогического работника подтверждается тремя подписями и печатями:

  1. Руководитель образовательного учреждения, подпись и печать которого подтверждают, что педагогический работник действительно работает в образовательном учреждении, и информация, представленная в заявлении, соответствует действительности.

  2. Руководитель профессионального сообщества, подпись и печать которого подтверждают, что педагогический работник, являясь членом указанного профессионального сообщества,  действительно работает в образовательном учреждении.

  3. Начальник территориального отдела Главного управления образования г. Красноярска по Кировскому району, подпись и печать которого подтверждают, что действительно на территории Кировского района существует обозначенное образовательное учреждение, которое возглавляет выше обозначенный руководитель.

Подписывая заявление педагогического работника на аттестацию в целях установления квалификационной категории, я, как председатель территориальной (районной) организации подтверждаю достоверность того факта, что, являясь членом Профсоюза, педагогический работник действительно состоит на учете в первичной профсоюзной организации образовательного учреждения, указанного в заявлении, что мы можем доказать документально. Во-вторых, при установке фальсификации документов в пункте существования педагогического работника в образовательном учреждении Кировского района, нас, как юридическое лицо, зарегистрированное в Управлении Министерства юстиции РФ по Красноярскому краю, легко наказать по закону.

 

bottom of page